一、集团公司简介
江西文化演艺发展集团，是2017年9月挂牌成立的省属重点国有企业。
集团旗下拥有省歌舞剧院、省京剧团、省杂技团、省话剧团、省木偶剧团、南昌交响乐团、江西艺术中心剧院管理有限公司、江西文演数字文化产业有限公司、江西文演发展集团创意科技有限公司、江西文演发展集团教育科技有限公司、江西省文保古建文化产业集团有限公司、江西省文演文化资产经营管理有限公司、江西文演投资管理有限公司等13家单位，形成文化演艺生产平台、文化服务创新发展平台、文化资本投资运营平台等“三大平台”和舞台艺术、剧场联盟、数字文化、文博创意、艺术教育、文保古建、资产运营、文化金融等八个业态。
集团坚持社会效益优先，“两个效益”相统一，不断聚焦文化产业、深耕演艺主业，积极探索“混合的体制、市场的机制、上市的标准”发展路径，力争用5年左右时间，把集团打造成在全国具有较大影响力和较强竞争力的大型国有文化龙头企业。
二、招聘岗位
现因业务发展需要，文演集团总部面向社会公开招聘高级经理1名、经理1名、高级主管1名。
三、岗位说明
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用人单位 （部门） |
岗位 |
人数 |
岗位要求 |
主要职责 |
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集团投资运营管理部 |
投资管理/ 高级经理 |
1 |
1.年龄35周岁以下； 2.全日制研究生及以上学历（经济、管理、金融、财务等相关专业）； 3.具有基金/证券/银行从业资格证、中高级经济师等相关证书； 4.具有8年以上工作经验，熟悉投后管理（在北上广深等地金融或投资企业、大型国企从事过金融、投资、经营管理等岗位者优先）； 5.能够牵头完成项目尽调工作，编制尽调报告和可行性研究报告； 6.熟悉投资项目过程管理程序，具备投资项目的投前、投中、投后管理能力； 7.熟悉股权管理、资产管理等相关知识，从事过股权管理、资产管理等相关工作； 8.熟悉国资国企改革相关政策法规； 9.熟悉现代企业管理制度、法人治理、股权结构等； 10.身体健康，无违法违纪和参加邪教组织等不良记录。 |
1.参与研究、制订集团中长期投资计划、年度投资计划； 2.负责具体参与集团投资项目的前期洽谈、实地考察、评审工作，并撰写项目可行性研究报告，参与项目的分析、研究、实施和管理； 3.参与集团投资项目的筛选，负责建立和及时更新投资项目数据库信息； 4.参与集团下属子公司项目投资、退出方案的审查和报批工作，做好投资项目实施中的协调工作； 5.分析、跟踪所投资企业的投资回报，定期提出投资汇总报告并指出风险所在和规避措施。对已投资项目经营管理改革、项目权益转让、重组或退出提出建议及解决方案； 6.负责拟投资项目的价值及风险分析，拟定相关合同商务条款，配合完成签约； 7.完成领导交办的其他工作任务。 |
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集团投资运营管理部 |
企业经营管理/经理 |
1 |
1.年龄35周岁以下； 2.全日制研究生及以上学历（经济、管理、金融、财务等相关专业）； 3.具有基金/证券/银行从业资格证、中高级经济师等相关证书； 4.具有8年以上大型国有企业、金融企业、投资企业从业经历； 5.具有较强的公文写作能力，熟悉经营计划编制与分析管理工作，能够定期编制经营情况分析报告； 6.熟悉国资国企改革相关政策法规； 7.熟悉现代企业管理制度、法人治理、股权结构等； 8.对企业经营过程中的风险具备一定的预判能力； 9.身体健康，无违法违纪和参加邪教组织等不良记录。 |
1.参与集团国资国企改革、院团改革相关工作； 2.具体负责参与项目可行性研究报告，参与项目的分析、研究、实施和管理； 3.负责分析、跟踪投资项目的投资回报，定期提出投资项目情况报告并指出风险所在和规避措施； 4.负责集团经营计划编制与分析管理工作，起草经营情况分析报告； 5.完成领导交办的其他工作任务。 |
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集团党群工作部 |
意识形态/ 高级主管 |
1 |
1.年龄35周岁以下； 2.中共党员； 3.全日制本科及以上学历，专业不限； 4.5年以上机关事业单位、国有企业工作经验，有纪检工作经历者优先； 5.综合素质较高，沟通能力较强，文字功底扎实； 6.身体健康，无违法违纪和参加邪教组织等不良记录。 |
1.协助配合开展党的建设工作； 2.负责意识形态工作； 3.具体负责集团公司直属机关作风纪律建设工作； 4.完成领导交办的其他任务。 |
上述时间计算截止到2021年7月31日。
试用期：3个月；
工资待遇：按照文演集团薪酬制度执行。
四、招聘程序
本次招聘工作按照发布招聘公告、报名、笔试、面试、考察录用、体检等程序进行。
1.个人报名
（1）个人简历一份；
（2）相关材料复印件一份；毕业证书、学位证书、职称证书、身份证等与报名条件相关的材料；
（3）报名截止时间：2021年8月27日。有意者可通过电子邮箱在线投递简历。邮箱：rlzyb@jxwyjt.net。
2.资格审查
符合条件的报名人数与招聘人数的比例不低于1:3。
3.笔试
填写应聘报名表，组织应聘人员进行笔试，由阅卷人进行评分，笔试时间、地点另行通知。
（1）笔试采用闭卷考试方式进行，本次考试不指定参考资料；
（2）考试范围：结合岗位工作内容，侧重考察应聘者运用有关基本理论、基本知识和基本方法分析解决工作中实际问题的能力。
4.面试
组织应聘人员进行面试，由面试官进行打分，汇总最终成绩，面试时间、地点另行通知。面试采用半结构化的方式进行，考核应聘者的专业能力、综合分析、应变及表达能力等综合素质。
5.录用
根据笔试、面试综合考评成绩，从高分到低分的顺序确定拟录用人员；综合考评成绩低于75分不录用。
6.体检
经考核通过后，拟录用人员按要求进行体检，体检费用自行承担。
7.办理入职手续
经体检合格后，按照相关流程办理入职手续。
电话：15870608778
联系人：王女士
公司官网：http://www.jxwyjt.net
地址：云中城A座20楼（紫阳大道3399号）
邮编：330000
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